Edgegap的创业文化

在 Edgegap,我们通过在 全球350个位置 快速部署容器,将后端应用程序(如游戏服务器)运行在用户附近。无需管理服务器或担心服务器容量规划。

我们还是一家成立了4年的初创公司。初创公司是一种特殊类型的公司,处于创建产品或为市场提供服务的初始阶段。如果你从未经历过,这听起来可能很简单,但正如我们的首席执行官马修·杜佩雷所说,这就像一边飞行一边试图建造一架飞机。

初创公司首先是一个人们工作的地方。在新冠疫情期间,我们看到许多公司转向“非物质”工作场所,这在节省成本方面很棒,因为无需租用办公空间,但也带来了与同事之间的联系感降低。作为参考,Edgegap在四年前的第一间办公室面积为150平方英尺,大家几乎都要互相碰撞。现在的十五名员工在一个更大的办公室工作,每个人都有自己的空间,我们有一个远程友好的环境,任何人都可以在家工作,无论是否穿裤子。

有一个好主意是很棒的,但到头来,总得有人来支付账单。节俭和自筹资金可以让你走得很远,Edgegap就是一个绝佳的例子。该公司最初由马修·杜佩雷创立并资助了一整年,直到风险投资公司对正在构建的内容产生兴趣并在初始种子轮投资了100万美元。两年后,经过大量工作,我们又筹集了700万美元,为公司发展平台和团队提供了所需的资金。我们正在进行许多令人兴奋的项目和功能,您将在2023年对其了解更多,我们很感激能够继续我们的旅程。

成为像 Edgegap 这样的初创公司的一部分可能是最有意义的经历之一,因为创新和创意总是受到欢迎和鼓励。由于初创公司往往员工较少,员工往往需要担任多种不同的角色,这导致了更多的责任和学习机会。这是一个不断变化、持续发展的工作环境,在这里你会感到自己的意见很重要。更重要的是,Edgegap 强调员工的健康和财务安全,提供健康保险和养老计划,这通常是大型公司才有的福利。

当然,并非一切都是美好的。在初创公司工作也意味着要接受 失败风险的增加, 以及在一个重要项目上可能经历的一些压力时刻,大家共同朝着成功的目标努力。你必须愿意接受失败,从错误中学习,成为更好的自己,随着这段过山车般的旅程而不断前进,这可不是胆小者的游戏。

如果你需要一个新的挑战,并且认为初创公司的世界适合你的个性和职业抱负,Edgegap 可能是你的理想之地。我们始终在寻找那些愿意加入初创公司、乘坐 Edgegap 火箭的特别人才。你可以查看我们的招聘公告板,看看是否已有适合你的职位,或通过 contact@edgegap.com 联系我们。招聘公告 – Edgegap

书写者

Edgegap团队

Get your Game Online Easily & in Minutes

Get your Game Online Easily & in Minutes